Sakarya Ticaret ve Sanayi Odası 2023 yılı ilk Müşterek Meslek Komiteleri Toplantısı Yönetim Kurulu Başkanı A. Akgün Altuğ ile Meclis Başkanı Erdem Ercan moderatörlüğünde Oda Hizmet Binasında gerçekleştirildi.
Oda bünyesinde çalışmalar yürüten Meslek Komitelerinin sorunlarının, bu sorunlara yönelik çözüm önerilerinin görüşülerek değerlendirildiği ve sektör temsilcilerinin birbirlerinin sorunları hakkında fikir sahibi olarak dayanışmanın amaçlandığı toplantıya her iki başkanın yanı sıra Yönetim Kurulu Üyeleri ile 34 Meslek Komitesine mensup meclis üyeleri, komite başkan veya yardımcıları ve üyeleri iştirak ettiler.
Yönetim Kurulu Başkanı A. Akgün Altuğ, katılım için teşekkür ederek başladığı konuşmasında şunları dile getirdi: “Müşterek toplantılarımız, her bir komitemizin sektörel konularını, sorunlarını, çözüm önerilerini, başarılarını paylaştığı ve aynı zamanda diğer komitelerin çalışmaları hakkında bilgi edinme fırsatı bulabildikleri bir sinerji ortamıdır. Komitelerimiz, üyelerimizin bizlere yansımasıdır. Dolayısıyla bu toplantılar, üyelerimizden gelen geri bildirimleri dinlemek, onlarla bağımızı güçlendirmek, sorunlarına hakim ve çözümcü olmak için bir fırsattır.
Yaşadığımız deprem felaketi nedeniyle üzücü bir gündemin içindeyiz. Yaşanan süreçte gerek bireysel, gerek komite olarak katkılarınızdan dolayı teşekkür ederim. Birlik ve dayanışma içerisinde bu kötü günleri de aşacağımıza inanıyorum.
Ekim ayında gerçekleştirilen seçim sürecinin ardından komitelerimizin ve dolayısıyla SATSO yönetimi olarak bizlerin koordineli bir şekilde çalışabilmeleri sektörel sorunların çözümü ve gelişimi açısından faydalı olacağını düşündüğümüz bir sistemle çalışmaya başladık. Komite çalıştayları düzenliyoruz: 6 konu başlığından oluşan çalıştaylarımızda her komitemiz sektörel konularını tartışarak üyelerinden gelen talepleri ve çözüm önerileri ile birlikte çalışmalarını yapıyor. Bu çalıştaylar komitelerimizin yıllık iş planlarının yol haritasını oluşturacak. Buna göre faaliyet içerikleri, zaman ve bütçe planlaması yapılarak yol alınacak. Biz de çözüm noktasında sektörlerimizin sorunlarını mercek altına alarak koordineli bir şekilde hareket edeceğiz.” dedi.
Meclis Başkanı Erdem Ercan da üyeleri selamlayarak; “Siz değerli meslek komitelerimiz odamızla üyelerimiz arasında en temel iletişim, sorunlara yönelik istişare adına köprü vazifesi görmektedir. Ayrıca sektörel ve bölgesel sorunların tespit edilmesi ve aktarılmasını üstlenen ön önemli organlarımızdır. Oda-üye iletişimindeki katkılarınız, bu şehre ekonomik, sosyal, beşeri açıdan kazanım olarak geri dönmektedir. Derdine dokunduğumuz her üye, bu şehrin gelişimine bir katkıdır. Bizler de siz değerli komite üyeleri ile iletişimi sürekli kılmak adına faaliyetlerimize devam ediyoruz. Katılımınız ve katkılarınız için teşekkür ediyorum.” diye konuştu.
Her iki Başkanın konuşmasının ardından SATSO Genel Sekreteri Şevket Kırıcı, Oda Hizmetleri, Mevzuat Bilgilendirme, 2022-2025 Stratejik Planı ve Meslek Komiteleri İş Planları Çalıştayları konusunda meslek komitesine mensup katılımcılara sunum gerçekleştirerek bilgiler paylaştı.
Sunumun ardından birçok meslek komitesi temsilcisi söz alarak kürsüden sektörlerine yönelik talep ve görüşlerini paylaştılar.
12. Meslek Komitesi (Kitap, Kırtasiye, Basım, Reklam, Medya ve Yayın Kuruluşları) Meclis Üyesi Zafer Bekdemir; “Sektörümüzün üretim yapmak için bir yer arayışı var ancak bu sorun Sakarya’nın çoğu sektöründe de yaşanıyor. Yer arzı ile talep arasındaki dengesizlik, yüksek kiralar gibi sorunlar nedeniyle Akgün Başkanımız önderliğinde KOBİDER oluşumunu hayata geçirdik ve KOBİ’lerimiz için planlı üretim alanları oluşturulma çalışmalarıyla sorunu çözeceğimize inanıyorum. İlimizin bir fuar alanına ihtiyacı var ve bununla ilgili çalışmalar da yapılmaya başlandı. Bunun yanında bir kitap fuarı gerçekleştirmek ilimize turizmde çok katkı sağlayacaktır. Fuar alanı tamamlanana kadar kapalı spor salonu vb. bir yerde de bu yapılabilir.” dedi
33. Meslek Komitesi (Makine ve Otomasyon Sistemleri Üreticileri) Başkanı İlker Çatalbaş; “En büyük problemimiz nitelikli personel ihtiyacıdır. SAMİB ile ortak çalışmalar yapıyoruz. Bununla beraber piyasada yaşanan döviz dalgalanması ile yurtdışından gelen döviz kazancımızı yaklaşık bugün 19.40’tan bozduruyoruz ancak üretim için tekrar malzeme almak istediğimiz 20.55’ten malzeme almak zorunda kalıyoruz. Aradaki fark çok ciddi zorluyor.” dedi
6. Meslek Komitesi (Tekstil, Deri ve Hazır Giyim Ticaret) Başkanı Kemal Türkmen; “Sektörümüzün en büyük sıkıntısı taklit ürünlerdir. Toptancılara yönelik yeni bir toplantıcılar sitesi yapılması ve kümelenmeleri ile Sakarya’ya katkı sağlayacakladır. Eski hal caddesindeki üyelerimizin ışıklandırmalarla ilgili ciddi sorunları var.” dedi
10. Meslek Komitesi (Elektrik - Elektronik ve Elektromekanik Grubu) Temsilcisi Fatih Kuru; “ Komite olarak her ay toplanıyoruz. Genel sekreterimiz çok güzel bir sunum yaptı ancak SATSO üyelerinin bu kurumun neler yaptığı ve yapabileceği konusunda bilgi eksikliği var. Bizler de üyelerimizin bunlar hakkında bilgilenmesi adına elimizden geleni yapacağız.” dedi
7. MESLEK KOMİTESİ (Isıtma, Soğutma ve Mekanik Tesisatçılar) Başkan Yardımcısı Erdem Yaşar; “Nitelikli personel sıkıntısının ciddi şekilde hissedildiği bir sektörüz. Bu konuda MESEM Projesi kapsamında çalımalar yürütüyor, İŞKUR gibi kuruluşlarla görüşüyoruz ancak meslek liselerine gösterilecek önem burada daha önemli. Şehrimizdeki yeni sanayi yatırımlarının kurulumunda yerel tesisat firmalarının tercih edilmesi konusunda OSB’ler ile görüşme yaptık. Tesisatçılar Çarşısı projemiz var ve 2 meslek komitemizle ortak çalışıyoruz; yönetimimizden yer talebi yaptık. İtfaiye daire başkanlığının binalarda yangın tesisatı ile ilgili yaşadığımız problemler var. İtfaiye, iskanı bile alınmış binaya bittikten sonra kontrole geliyor. Ancak daha sonra bu projenin uygun olmadığını söylüyor. İtfaiye Daire Başkanı ve Büyükşehir İmar Dairesi ile görüşme yaptık. Çözmeye çalışıyoruz.” dedi
5. Meslek Komitesi (Yiyecek, İçecek ve Konaklama Hizmetleri) Meclis Üyesi İffet Hacıeyüpoğlu; “Merdiven altı diye tabir edilen belgesiz, ruhsatsız işletmeler ile ilgili çalışmalarımız devam ediyor. Özellikle belgesiz bungalov işletmeleri hem sektörü hem turistleri mağdur ediyor. Yönetmeliğe göre tek değil bir işletmede en az 5 taneden oluşması gerekiyor, yangın tertibatı olması gerekiyor ancak illegal şekilde hizmet veren bungalovlar yüzünden şehrimiz ve ilçelerimiz zarar görüyor. Birçok sertifika, belgeye sahip ve vergisi vererek faaliyetlerini sürdüren işletmelerimiz var. Acilen bu konuda çalışma yapılmalıdır.” dedi
17. Meslek Komitesi (Kooperatifler, Enerji Altyapı ve Hafriyatçılar) Başkanı Cevdet Koç; “SATSO kurulmuş olan mükemmel sisteme sahip, herkese açık bir kurum. Nitelikli personel sıkıntısı bizde de mevcut. Komite olarak bizler de girişimlerde bulunuyoruz. İşbaşı eğitim programları maalesef çok etkili olamadı. Ailelerin çocuklarını meslek liselerine göndermesi, meslek liselerinin cazibesinin yükseltilmesi gerekiyor.”
Özellikle sektörümüzde dışarıdan personel getirmek zorundayız. Şehir dışından gelen birçok arkadaşımız var. Bu çalışanların konaklaması ile ilgili sorunlar var. OSB’ler bünyesinde kurulacak tesisler ile bu arkadaşların konaklaması sağlanabilir. Güvenli ve disiplinli çözülebileceğini düşünüyoruz. Komite çalıştayımızı gerçekleştirdik. Üyelerimizi komite üyelerimize paylaştırdık ve her arkadaşımız sorumlu olduğu üyeleriyle sürekli iletişim halinde oluyor.” dedi
29. Meslek Komitesi (Eğitim ve Öğretim Faaliyetleri) Temsilcisi Özkan Yasin Güler; “Nitelikli personel sıkıntısı bizde de var. Öğretmenlerimizi çalışma süreci için eğitiyoruz, başlatıyoruz ancak atama çıktığında kamu alabiliyor. Atamalar düzene girmediği için biz de önümüzü göremiyoruz. Sıkıntıya giriyoruz. Düzenli olursa biz de rahatlamış oluruz. Personelimiz ile uzun süreli sözleşmeler yaparız.” dedi
21. Meslek Komitesi (Otomotiv ve Yedek Parça Ticareti) Başkanı Taner Belge; “Artvin sanayi sitemizin girişiyle alakalı birçok girişimimiz oldu, dönüşler de oldu ancak sonuç alamadık. Büyükşehir ve karayollarına da gittik. Sonra güzel ve masrafsız bir proje hazırlamışlar bilgisini paylaştılar. Ekrem Yüce Başkanımızdan iş emrinin beklendiği belirtildi. Akgün başkanımız ve yönetimimizin projede etkisi büyük. Destekleri için teşekkür ediyoruz.” dedi
23. Meslek Komitesi (Konstrüksiyon ve Metal İşleme) Meclis Üyesi Çetin Serter; “Nitelikli personel sıkıntısı biz de çok yaşıyoruz. Bu konuda en büyük çalışma meslek liselerimizin çıraklık eğitimi için gönderdiği gençlerdir. Ancak; bu konuda da yük işletmelerin üzerinde oluyor, çünkü eğitilmiş olarak gelmiyorlar. Geri dönüşüm firmaları ile ilgili bu işletmelerin tek bir yerde toplanmasına yönelik çalışma yapılmalıdır. Hem onların hem de diğer işletmelerin rahatça faaliyetlerini sürdürmesi için bu gerekiyor.” dedi
18. Meslek Komitesi (Mühendislik ve Mimarlık Hizmetleri) Başkanı İlker Ergül; “Depremden sonra sektör temsilcisi diğer odalar ile birlikte ortak hareket ederek ilçe belediyelerimizi ve büyükşehir belediyemizi ziyaret ederek kentsel dönüşüm konusunda fikirlerimizi ilettik. Deprem anında ulaşım ağının hasar görmemesi ve ulaşımı engelleyip yardımların ulaşmasını engelleyecek şekilde bu ana arter yolların kenarında bulunana yapıların kaldırılması ya da güçlendirilmesi gerektiğini dile getirdik.
Zemin iyileştirme konusunda yarattığımız gündem sonrasında zemin iyileşmesine gereken önem de verilmeye başlandı. Biz mühendislik ve mimarlıkta uzmanlık istiyoruz. İnşaat sektörünün gelişmesi için bu şart. Yapı denetim yasası değişmelidir. Müteahhitlik yasasının değişmesi gerekiyor.” dedi
1. Meslek Komitesi (Tarım Ürünleri Üretimi ve Ticareti) Meclis Üyesi Turgay Çelik; “Tarımda gübre verim için olmazsa olmazdır. Bir zamanlar azotlu gübreler patlayıcı özelliği nedeniyle terör faaliyetlerine kullanılmaması için sınırlama getirildi. Ancak diğer patlama özelliği olmayan gübrelere de bu özellik getirildi. Bir işletmenin elinde 5 bin tondan fazla 50 kg’lık çuvallar halinde ürün oluyor ve her biri için ayrı ayı barkod okutarak sevkiyat zorunluluğu var ve bu işi çok yavaşlatıyor.
Ankara’da birçok tarım ile ilgili dernek vb. oluşum kurulmuş ve onlara kayıt olmak düzenli para vermek gerekiyor ancak sektöre hiçbir katkıları yok. Arazi toplulaştırma konusunda şehrimizde ilerleme kaydedemedik. Bilinçlenmek gerekiyor. Tarım arazilerinde yapılaşma konusunda da yapıcı olmalı ve karşı durmalıyız. SAMİB başkanı da olarak sürekli sahaya inip aileler ile görüşüp nitelikli istihdam yaratmaya ve meslek liselerine yönlendirmeye çalışıyoruz.” dedi
28. Meslek Komitesi (Danışmanlık ve Emlak Müşavirliği) Başkan Yardımcısı Fahri Ertaş; “Komite toplantılarımızda çoğunlukla sulh hukuk mahkemelerinden gelen emsal ve bilirkişi taleplerine yönelik görüş bildiriyoruz, raporlara cevap veriyoruz. dedi
25. Meslek Komitesi (Ağaç Sanayi ve Orman Ürünleri) Başkanı Fevzi Gürsoy; “İlçe bazlı toplantılarımızı yaptık ve meslek üyelerimizle istişarede bulunduk. Sektör olarak orman genel müdürlüğü ve orman işletmelerinde ihaleye katılıyoruz pandemiden bu yana da e-ihale olarak ilerliyoruz. Fiyatların artması maalesef bizi zorluyor. Genel müdürlüğümüz üretimi ciddi şekilde artırdı ve OGM tarihinin en yüksek kârlarını yapıyor. Ürün bulamama durumunda ithal ürünlere yöneliyoruz. Bizler bungalovların çoğalmasın memnunuz çünkü sektörümüzü de hareketlendiriyor. Şehrimiz sanayide iyi ancak turizmi iyi yönetemiyoruz. Karasu maalesef 15 sene öncesi gibi değil artık kimsenin içinden gitmek gelmiyor, çünkü planlama hatası turizmi engelledi. Umuyoruz ki Sapanca böyle olmaz.” dedi
4. Meslek Komitesi (Tarım ve Hayvancılık Meslek Grubu) Meclis Üyesi Ahmet Bayrak; “Sakarya’nın tarım sektöründeki en büyük problemi tarım arazilerini imara açılmasıdır. Son zamanlarda artık Sapanca’da bungalovların yapılması için meyve bahçeleri bile açılıyor. Belediye eliyle yapılıyor çok enteresan. 30 bin tane bungalov sapanca gibi bir yer için ciddi problemdir. İnsanlar evlerinin bahçelerine bungalov koyuyor ve aile yaşantısı, kültür bitti. Nitelikli eleman problemi var ancak biz niteliksiz bile bulamıyoruz. Yabancı çalışanlara verilen çalışma belgesinin verilmesinde kolaylaştırılması gerekiyor. Sektörün gübre atıklarının bertarafı konusunda bir fırsat var, ortak akıl ile bu atıklar enerji üretimi vb. kullanılabilir.” dedi
19. Meslek Komitesi (Ulaşım ve Taşımacılık Grubu) Temsilcisi Yunus Emre Elbek; “Şehirde S plaka uygulaması var ancak çok korsan servisçilik uygulaması da var. Plakalı araçlar sürekli denetlenirken plakasız araçların takibi maalesef yapılmıyor.” dedi
26. Meslek Komitesi (Mobilya İmalatçıları ve Malzemecileri) Başkan Yardımcısı Levent Konakçı; “Üyelerimizi ve resmi kurumları ziyarette bulunduk. Nitelikli personel bizim de ihtiyacımızdır. Komite olarak sıkıntımız şu: toz talaş gibi ürünlerimiz var belediye toplamıyor. Serdivan’da toplama alanı var oraya bırakıyoruz ancak yağmurda, karda zayi oluyor. Bu ürüne yönelik geri dönüşümün sağlanması gerekiyor. Malzeme ham madde konusunda sıkıntılarımız vardı ancak bunun önüne geçildi.” dedi
15. Meslek Komitesi (Sağlık, Temizlik ve Kozmetik Ürünleri Ticareti) Başkanı Davut Acunman; “Optik alanında birtakım sorunlarımız vardı. Girişimlerimiz sonucunda birkaç maddeyi düzeltilmesini sağladık. Gözlük çerçeve yenileme süresi 3 yıldı 2 yıla indirildi, çerçeve fiyatı 100 TL olarak güncellendi. 14 yaş altı çocuklarımızda çerçeve yenileme süresi 1 yıla kadar indirilmiş oldu. Göz muayenesinde 0.25 sapma varsa 1 yıla kadar değişim getirildi. Yurtdışından ciddi anlamda çerçeve girişi oluyordu yerli çerçevede 10 TL çerçeve başı destek teşvik veriliyor artık. İşitme cihazları işletmeleri için de girişimlerde bulunduk. Geri ödeme sisteminde %100-150 arasında fiyat artışı sağlamış olduk. Çocuklarımızın işitme kaybı dolayısıyla eğitimden geri kalmamaları adına sorunların çözülmesine katkı sağladık.
Diğer odalarla yaptığımız toplantılarda duyduk: Kocaeli Sanayi Odasının uygulaması olan 41kart adı altında bir fon kartı oluşturulmuş. İhtiyaç sahiplerinin medikal anlamda ihtiyaçlarını gideriliyor. Biz de büyükşehir belediyesinden ilgili randevuyu talep ettik. EYT konusunda da işletmelerimizin tazminat ödemesi ve KGF desteklerine ulaşımı çok sıkıntı oluyor.” dedi
34. Meslek Komitesi (Müteahhitlik Faaliyetleri) Başkanı Ahmet Haldızoğlu; “İnşaatçıların hep sorunu var, SEDAŞ ile büyük bir sıkıntı var. Araya sürekli birilerini sokmak zorunda kalıyoruz. 2 tane elektrik direği diktirmek için 9 ay önce yaptığım başvuru sonuçlanmadı. Taşeron firma iflas etmiş biliyoruz ancak koca TEİAŞ yerine birini koyamıyor mu? Kazı yasağı var yaz aylarında ve bu bizim faaliyetlerimizi sekteye uğratıyor kışın da aynı kazıyı hava şartları nedeniyle yapamıyoruz. Serdivan’da bir yer aldık projeye başlayacağız ve zemin iyileştirme yapmak için başvuru yaptık. Ancak belediyelerin bir standartı yok. Fore kazık yapılıyor içi demirsiz. 2004 yılından beri defalarca yönetmelik değişti. Her deprem sonrası yönetmelik değişiyor.” dedi
14. Meslek Komitesi (Hırdavatçılar, Metal Ticareti ve Geri Dönüşümcüler) Meclis Üyesi Hasan Çakır; “Burası sorunların konuşulacağı en üst yer olmalı ve en büyükten en küçüğe kadar bütün sorunlar konuşulmalıdır. Sorunlar bugün oluşmadı dünden beri zaten vardı. Neden düzelmedi ve yarın da düzelmeyecek. Düzeltmek ve çözmek yerine herkes kaçak yollarla ilerlemeyi düşüyor. Trafikte, hastanede, bankada, fırında sıra bekleyemiyoruz ben işimi halledeyim de gerisi önemli değil diyoruz. 20 yıldır aynı sorunları duyuyoruz. İnşaat yapıyoruz ancak aynı zeminde yan yana farklı projeler var. Bir tanesi kolonu 70 cm diğeri 50 cm yapıyor veya zemine farklı metrelerde iniyorlar.
Komite olarak geri dönüşümcü üyelerimize bir yer ayarlamaya çalışıyoruz ve bir türlü olduramadık. Büyükşehir ve ilçe belediyelerimizin desteğiyle olması mümkündür. Sanayide insanlar hizmeti iyi alamıyor. Sokakta araçlar tamir ediliyor. Dükkan yok ve milyonluk ticari araçlar sokakta tamir ediliyor.” dedi
20. Meslek Komitesi (Enerji ve Petrol Ürünleri) Başkan Yardımcısı Atilla Ersöz; “20. meslek komitesi olarak ilimizde bulunan aktif 200'e yakın akaryakıt bayisini ziyaret ettiğimizde ortak görüş olan akaryakıt sektörünün temel sorununun kar marjı olduğudur. Akaryakıt sektörünün her gelen zamda erimiş ve karlılığı bitmiştir. Akaryakıt bayilerinin kâr payı sabit bir rakamdan oluşmaktadır. O nedenle akaryakıt fiyatlarına yapılan her zam, bayi karlarının oransal olarak azalmasına neden olmakta olduğundan akaryakıt istasyonları kapanma tehlikesi ile karşı karşıya bulunmaktadır.
EPDK tarafından 2005 yılında alınan bir kararla akaryakıt sektöründe maktu (TL) kar marjına geçilmiştir. Kâr payı oransal olarak ` düşerek sermaye ihtiyacının 3 kat arttığının altını çizmekteyiz. Akaryakıt bayilerinin pandemiden sonra oluşan ekonomik tablo nedeniyle maktu kâr marjı olduğu için kar payları net %12.1’den kademe kademe azalarak bugün net %4.19 seviyelerine kadar düşmüştür. Buna karşın maliyetlerde korkunç bir artış vardır. Son dönemde elektrik ve personel maliyetleri artmıştır, tüm masraflarda artış yaşanırken, akaryakıt bayilerinin karlılığı litre üzerinden yeterince artış göstermemiştir. Bu durumda karlar erirken, maliyetler katlanarak artmış oluyor. Sonuç olarak sektör olarak 2005 yılından bu yana devam eden uygulamanın değişmesini, özetle litre başına maktu kar marjı yerine nispi kar marjı belirlenmesini talep etmektedir.” dedi
32. Meslek Komitesi (Kauçuk ve Plastik İmalatçıları) Başkanı Ömer Faruk Durahim; “Nitelikli personel, istihdam ve ihracat yasağı gibi sıkıntılarımız var. Komite olarak 17 Mayıs’ta çalıştayımızı gerçekleştireceğiz. Üyelerimizin problemlerini ilk ağızdan öğrenip çözüm bulmayı amaçlıyoruz. Ben aynı zamanda dış ticaret uzmanıyım ve sürekli iletişim halinde olduğum heyetler var. Ülkemizi ziyaret edip ikili iş kurmak isteyen firma temsilcileri bana belirli ürünlerin üretilip üretilmediğini sürekli soruyorlar. Bu konuda odamızın oluşturduğu “SATSO Üye Portalı” ndan yararlanarak sorulan sektörlerde faaliyet gösteren ve üretim yapan firmalarımız hakkında bilgileri paylaşabiliyorum.” dedi.
31. Meslek Komitesi (Bilişim ve Telekomünikasyon) Meclis Üyesi Necmettin Kırık; “GSM sektörünün en önemli sorunlarından bir tanesi taksitlendirme sorunudur. Telefonlarda taksit sınırı diye bir şey olmaması ya da alt-üst fiyat sınırı olmaması gerekiyor. Meslek mensuplarımız yüksek kiralardan taleplerinden de çok dertli.
Yakın zamanda GSM ve bilişim sektöründe fiyat tarifesi açıklayarak güzel bir çalışma gerçekleştirdik. Sektörümüze bir standart oluşturduk ve meslek mensuplarımızın haklarını savunduk. Yazılım ihracatına yönelik de çalışmalar gerçekleştiriyor ve bunu çok önemsiyoruz. Yazılım çok katma değerli ve en kârlı sektördür. Devlet ve kurumlar tarafından sunulan desteklerin karmaşıklığı sorunu da var. Bilişim bakanlığı da kurulması gerekiyor. Meslek mensuplarımızın kümelenmesi adına şehrimizde bilişim OSB için girişimlerimiz devam ediyor.
Yine seçim sürecine geliyoruz ve tekrar asgari ücret malzeme ediliyor. Yine asgari ücret konusunda vaatler açıklanıyor ancak asgari ücreti işveren veriyor. Bu asgari ücreti seçimden uzakta düşünmek gerekiyor algıyı başka yöne çekmek gerekiyor.” dedi
22. Meslek Komitesi (Otomotiv ve Yan Sanayi) Başkanı Mustafa Murat Keskin; “İhracat yaptığımız için dövizleri mecburen bozdurmak zorundayız ancak ithalat yapmak için de yeniden döviz almak zorundayız ve sürekli fark veriyoruz. Yakın zamanda merkez bankasının çıkarmış olduğu uygulama ile günlük limit de getirildi. Krediye ulaşma konusunda da sıkıntı yaşıyoruz. 2-3 yıldır çıkan vergi afları bizim gibi vergisini düzenli ödeyen firmaları zora sokuyor. Düzenli ödeyenlere daha fazla indirim gerekiyor.” dedi.
11. Meslek Komitesi (Altın ve Mücevher Ticareti) Meclis Üyesi Kamil Uzak; “Altın piyasasındaki dalgalanma sektörümüzü ciddi şekilde etkiliyor. En önemli sorunlarımızın başında da imitasyon ürünlerin yaygınlaşması geliyor. Bu ürünlere işletmelerimizin kurdelelerini takıyorlar cemiyetlerde hediye ediyorlar. Sonra takı sahipleri bize gelip sahte altın satışı yaptığımızı itham ediyorlar. Merkez bankası gibi orijinallerine yakın imitasyon ürünler var ve internette kolayca satışı yapılıyor.” dedi.
